Stellenausschreibung

STELLENAUSSCHREIBUNG

DAI Logo © DAI

26.09.2024 | Abteilung Kairo

Kennziffer: 45/2024 ein*e wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d)

Karriereförderung als Basis exzellenter Forschung

Stellenausschreibung

Das Deutsche Archäologische Institut (DAI) ist eine im Geschäftsbereich des Auswärtigen Amtes tätige Bundesanstalt und betreibt Forschungen auf dem Gebiet der Altertumswissenschaften und seiner Nachbardisziplinen. Mit 20 Standorten im In- und Ausland ist das DAI die größte außeruniversitäre Forschungseinrichtung auf dem Gebiet der Archäologie und der Altertumswissenschaften in der Bundesrepublik Deutschland.

Zu den satzungsgemäßen Aufgaben des DAI gehört es, Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler in frühen Karrierephasen zu fördern. Diese führen eigene wissenschaftliche Projekte mit dem Ziel der wissenschaftlichen Qualifikation durch und sind dabei ihrem Qualifikationsstand entsprechend mit unterschiedlichem Status und unterschiedlichen Aufgaben in die Projekte und die Arbeit an den Abteilungen und Kommissionen einbezogen. Dabei unterstützen wir sie in ihrer Karriere mit dem Ziel zunehmender Selbständigkeit durch die Betreuung von Abschlussarbeiten, ein umfassendes Mentoring und durch Netzwerke der Nachwuchsförderung. Die Förderung früher wissenschaftlicher Karrieren verstehen wir dabei als integralen Bestandteil guter wissenschaftlicher Praxis und sehen uns den “Prinzipien wirksamer Karriereunterstützung in der Wissenschaft” der DFG verpflichtet.

Für unsere Abteilung Kairo des DAI suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine*n wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d)

(Kennziffer: 45/2024)

in Vollzeit befristet für die Dauer von 4 Jahren. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere hinsichtlich der Anforderungen des Arbeitsplatzes und der gewünschten Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

Die Befristung erfolgt gemäß § 2 Abs. 1 des Gesetzes über befristete Arbeitsverträge in der Wissenschaft (WissZeitVG) zur Förderung der eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung im Bereich der Habilitation oder Erbringung einer habilitationsadäquaten Leistung. Eine Einstellung kann nur erfolgen, wenn ausreichend vorhandene Zeiten nach WissZeitVG vorliegen und nachgewiesen werden können.

Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 13 TVöD (Bund). Der Dienstort ist Kairo.

Aufgabenbeschreibung

Der Aufgabenbereich umfasst insbesondere die wissenschaftliche Qualifikation durch

  • eigenverantwortliche Durchführung wissenschaftlicher Projekte
    • wissenschaftliche Konzeption und Durchführung
    • Mitwirkung bei der Verwaltung und eigenverantwortliche Präsentation der Projekte
    • Mitwirkung in der Verbundforschung des DAI
    • Einwerbung von Drittmitteln
    • Arbeit an der eigenen Weiterqualifikation
  • Übernahme und selbständige Durchführung wissenschaftlicher Aufgaben im Rahmen der übergreifenden Arbeitsprozesse der Abteilung
  • Betreuung der Öffentlichkeitsarbeit der Abteilung
  • Vertretung des Bereichs bei abteilungsübergreifenden Treffen des DAI
  • aktive Teilnahme und Mitwirkung an den internen und externen Kommunikationsprozessen der Abteilung sowie anfallenden Geschäftsprozessen
  • Bereitschaft zur Mitwirkung an verschiedenen allgemeinen Aufgaben der Abteilung

Anforderungsprofil

Vorausgesetzt werden:

  • Promotion in einem archäologisch-historischen Fachgebiet mit einem inhaltlichen Bezug zur prähistorischen, pharaonischen oder antiken Archäologie und Geschichte Ägyptens
  • Beherrschung der deutschen Sprache auf muttersprachlichem Niveau, nachweisbar durch C1-Sprachzertifikat oder deutschsprachigen Schul-/Hochschulabschluss
  • Vertiefte, durch Publikationen nachgewiesene Kompetenzen in einem Gebiet der prähistorischen, pharaonischen oder antiken Archäologie Ägyptens, mit Bezug zur Archäologie und/oder materiellen Kultur
  • Erste Erfahrungen in der Durchführung von Feldprojekten (insbesondere Ausgrabungen) in Ägypten bzw. in vergleichbaren internationalen Kontexten
  • Bereitschaft zur Leitung von Projekten/Teilprojekten der Abteilung (z. B. in Abydos, Elephantine oder Buto) und der Neuentwicklung von Forschungsvorhaben

Erwünscht sind:

  • verhandlungssicheres Englisch (vergleichbar mit Sprachniveau B2)
  • Bereitschaft zum Erlernen verhandlungssicheren Arabisch / Bereitschaft zur Fortbildung in der arabischen Sprache
  • Bereitschaft zur Einwerbung von Drittmitteln
  • erste Erfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit
  • Bereitschaft in allen Tätigkeitsfeldern der Abteilung (Forschung, Kulturerhalt, akademische Kooperation und Lehre, Öffentlichkeitsarbeit) mitzuwirken

Ihre Vorteile

Kulturnahe und abwechslungsreiche Aufgaben

Sie arbeiten in einer national wie international hoch angesehenen Forschungseinrichtung, die die weltweite Forschung und Nachwuchsförderung, den Schutz von kulturellem Erbe sowie die kulturelle Verständigung und Zusammenarbeit zum Ziel hat. Sie ermöglichen die Erforschung antiker Bauten in Italien und/oder Nordafrika und stehen aufgrund Ihrer graphischen Kompetenz fallweise in Austausch mit den Arbeitsbereichen Öffentlichkeitsarbeit und Redaktion.

Flexibles und familienfreundliches Umfeld

Wir sind ein familienfreundlicher Arbeitgeber und ermöglichen ein zeit- und ortsflexibles Arbeiten (Teilzeit-/Gleitzeit-/Mobilarbeit). In diesem Zusammenhang bieten wir Ihnen z. B. eine Rahmenarbeitszeit von 06.00 Uhr bis 22.00 Uhr, Stundenausgleich durch Gleittage an. Zur besseren Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf stellen wir unseren Beschäftigten kostenlos einen Familienservice zur Verfügung, der Beratungs- und Vermittlungsleistungen erbringt.

Motivierendes Arbeitsumfeld

Wir arbeiten respekt- und vertrauensvoll zusammen, fördern Eigeninitiative und geben Raum für Meinungen und kreative Ideen. Unsere Organisation ist von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen geprägt.

Gute Entwicklungs- und Karriereperspektiven

Sie profitieren von vielfältigen Fort- und Weiterbildungsangeboten und individuellen Personalentwicklungsmöglichkeiten.

Urlaub

Wir gewähren Ihnen 30 Tage bezahlten Erholungsurlaub (bei einer Teilzeitbeschäftigung wird der Urlaubsanspruch entsprechend der tariflichen/gesetzlichen Vorgaben gewährt) und bieten Ihnen zusätzlich die Möglichkeiten von Sonder- und Bildungsurlaub.

Interessenvertretungen

Ihre Interessen werden bei uns von den Personalräten, der Schwerbehindertenvertretung und der Gleichstellungsbeauftragten vertreten.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Ausbildungsnachweis, Arbeitszeugnisse etc.) bis zum

17.10.2024

in einer zusammengefassten PDF-Datei, unter Angabe der Kennziffer 45/2024 an bewerbung@dainst.de. Bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen weiterhin den auf der Homepage des DAI unter https://www.dainst.org/karriere/stellenangebote/formulare eingestellten Bewerbungsbogen „Wissenschaft“ ausgefüllt sowie die „Erklärung über Promotionszeiten und Beschäftigungsverhältnisse“ bei.

Haben Sie noch Fragen zu unserem Stellenangebot?

Dann kontaktieren Sie uns für weitere Auskünfte! Schreiben Sie eine E-Mail an
bewerbung@dainst.de oder rufen Sie Frau Malik unter 030/187711-295 an. Für fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Schröder unter verwaltung.kairo@dainst.de.

Weitere Hinweise

Bewerber*innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung oder diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung entsprechend den gesetzlichen Grundlagen bevorzugt berücksichtigt.

Das DAI gewährleistet gemäß BGleiG die berufliche Gleichstellung unabhängig vom Geschlecht und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem flexible Arbeitszeiten gelebt und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten realisiert werden.

Vielfalt ist einer unserer zentralen Organisationswerte. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung behandeln wir Ihre personenbezogenen Daten mit größter Sorgfalt und Diskretion. Unsere Datenschutzinformation finden Sie auf unserer Webseite unter www.dainst.org/datenschutz. Diese informiert Sie gemäß Art. 13 DSGVO über den Umfang und die Art und Weise der Verarbeitung sowie über Ihre diesbezüglichen Rechte.

Kontakt
Jasmin Malik
Jasmin.Malik@dainst.de

DAI Pressestelle
Podbielskiallee 69
14195 Berlin
Tel.: +49 (0)30 187711-120
Mail: presse@dainst.de