Kennziffer: 15/2024

eine*n Fotograf*in

Stellenangebot

Das Deutsche Archäologische Institut (DAI) ist eine im Geschäftsbereich des Auswärtigen Amtes tätige Bundesanstalt und betreibt Forschungen auf dem Gebiet der Altertumswissenschaften und seiner Nachbardisziplinen. Mit 20 Standorten im In- und Ausland ist das DAI die größte außeruniversitäre Forschungseinrichtung auf dem Gebiet der Archäologie und der Altertumswissenschaften in der Bundesrepublik Deutschland. Sie finden uns im Internet unter http://www.dainst.org.

Für die Fotothek unserer Orient-Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine*n Fotograf*in

(Entgeltgruppe 9b TVöD Bund)

- Kennziffer 15/2024 –

in Vollzeit im Rahmen eines unbefristeten Beschäftigungsverhältnisses. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere hinsichtlich der Anforderungen des Arbeitsplatzes und der gewünschten Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

Bei Tarifbeschäftigten des Bundes ist zunächst eine Abordnung mit dem Ziel der Versetzung zum DAI vorgesehen.

Der Dienstort ist Berlin.

Aufgabenbeschreibung

Der Aufgabenbereich umfasst insbesondere:

  • Aufnahme von digitalen und analogen Bildmedien mit hohen wissenschaftlichen Ansprüchen und deren Bearbeitung, Speicherung, Archivierung und Einspeisung in die FDM-Strukturen des DAI sowie für wissenschaftliche Publikationen
  • eigene Anpassung der digitalen fotografischen Dokumentationsverfahren im Rahmen der wissenschaftlichen Projekte der Orient-Abteilung
  • Beratung von Projektmitarbeitenden in die vorgenannten Verfahrensweisen
  • vorbereitende und unterstützende Tätigkeiten bei der Budgetkontrolle, Pflege und Fortschreibung des für den Arbeitsbereich bestehenden Geräteinventars

Die Beschreibung der Stelle kann aufgrund von Veränderungen der dienstlichen Erfordernisse angepasst werden.

Anforderungsprofil

Vorausgesetzt werden:

  • erfolgreicher Abschluss der dreijährigen Berufsausbildung zum*zur Fotograf*in oder gleichwertige Ausbildung, sofern ein Schwerpunkt auf Fotografie gelegt wurde (Ausbildungsausrichtung Fotodesign oder Mediengestaltung, Studium Fotografie, Kommunikationsdesign, Graphikdesign oder visuelle Kommunikation). Bitte weisen Sie den Abschluss mit geeigneten Unterlagen nach.
  • gute Kenntnisse der deutschen Sprache (bei Deutsch als Fremdsprache Nachweis Sprachniveau mindestens C1)

Wir freuen uns über:

  • mehrjährige Berufserfahrung in einem fototechnisch geprägten Aufgabengebiet, nachgewiesen durch bisherige Tätigkeiten
  • Erfahrung in der Fotografie mit wissenschaftlichem Anspruch, nachgewiesen durch bisherige Tätigkeiten
  • Erfahrung bei der Erstellung von Scans/Reproduktionen von Dias, Negativen, Aufsichtsvorlagen verschiedener Formate, nachgewiesen durch bisherige Tätigkeiten
  • geübter Umgang mit verschiedenen Beleuchtungsarten und -systemen, sowie mit analogen und digitalen Kamerasystemen, nachgewiesen durch bisherige Tätigkeiten.
  • sicherer Umgang mit digitalen Bildbearbeitungsprogrammen wie Photoshop, Bridge o.ä., nachgewiesen durch bisherige Tätigkeiten
  • Laborerfahrung (Filmentwicklung und Vergrößerung), nachgewiesen durch bisherige Tätigkeiten
  • Fremdsprachenkenntnisse
  • Bereitschaft zur Durchführung mehrerer Dienstreisen im Jahr
  • Führerschein Klasse B

Von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern des DAI wird eine ausgeprägte Antidiskriminierungs- und Gleichstellungsorientierung erwartet. Sie besitzen daher interkulturelle Kompetenz und verstehen es, mit Menschen unterschiedlicher Sprache und Herkunft zu kommunizieren und zu interagieren.

Wir bieten Ihnen:

Kulturnahe und abwechslungsreiche Aufgaben

Sie arbeiten in einer national wie international hoch angesehenen Forschungseinrichtung, die die weltweite Forschung und Nachwuchsförderung, den Schutz von kulturellem Erbe sowie die kulturelle Verständigung und Zusammenarbeit zum Ziel hat. Bei Interesse und fachlicher Eignung bieten wir Ihnen an, Sie während Ihrer mehrjährigen Beschäftigungszeit bei uns auch in anderen Aufgabenbereichen, wie zum Beispiel an einer Zweiganstalt im Inland oder Ausland, einzusetzen.

Arbeitsplatzsicherheit

Ihr Beschäftigungsverhältnis ist bei uns sicher, auch in Krisenzeiten.

Flexibles und familienfreundliches Umfeld

Wir sind ein familienfreundlicher Arbeitgeber und ermöglichen ein zeit- und ortsflexibles Arbeiten (Teilzeit-/Gleitzeit-/Mobilarbeit). In diesem Zusammenhang bieten wir Ihnen z.B. eine Rahmenarbeitszeit von 06.00 Uhr bis 22.00 Uhr, Stundenausgleich durch Gleittage an. Zur besseren Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf stellen wir unseren Beschäftigten kostenlos einen Familienservice zur Verfügung, der Beratungs- und Vermittlungsleistungen erbringt.

Gute Entwicklungs- und Karriereperspektiven

Sie profitieren von vielfältigen Fort- und Weiterbildungsangeboten und individuellen Personalentwicklungsmöglichkeiten.

Urlaub

Wir gewähren Ihnen 30 Tage bezahlten Erholungsurlaub (bei einer Teilzeitbeschäftigung wird der Urlaubsanspruch entsprechend der tariflichen/gesetzlichen Vorgaben gewährt) und bieten Ihnen zusätzlich die Möglichkeiten von Sonder- und Bildungsurlaub.

Jobticket

Sie erhalten bei uns einen Arbeitgeberzuschuss zu einem ÖPNV-Ticket.

Interessenvertretungen

Ihre Interessen werden bei uns von den Personalräten, der Schwerbehindertenvertretung und der Gleichstellungsbeauftragten vertreten.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Ausbildungsnachweis, Arbeitszeugnisse etc.) bis zum

13.08.2024

in einer zusammengefassten PDF-Datei unter Angabe der Kennziffer 15/2024 an bewerbung@dainst.de. Bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen weiterhin den auf der Homepage des DAI unter https://www.dainst.org/karriere/stellenangebote/formulare eingestellten Bewerbungsbogen „Verwaltung“ ausgefüllt sowie eine Einverständniserklärung zur Einsicht in Ihre Personalakte, sofern Sie bereits im öffentlichen Dienst tätig sind, bei.

Wir bitten um Verständnis, dass wir nur vollständige Bewerbungen berücksichtigen können.

Haben Sie noch Fragen zu unserem Stellenangebot?

Dann kontaktieren Sie uns für weitere Auskünfte! Schreiben Sie eine E-Mail an
bewerbung@dainst.de oder rufen Sie Frau Lahn unter 030/187711-254 an.

Für fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Lehmann unter verwaltung.orient@dainst.de.

Weitere Hinweise:

Bewerber*innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung oder diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung entsprechend den gesetzlichen Grundlagen bevorzugt berücksichtigt.

Das DAI gewährleistet gemäß BGleiG die berufliche Gleichstellung unabhängig vom Geschlecht und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem flexible Arbeitszeiten gelebt und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten realisiert werden.

Vielfalt ist einer unserer zentralen Organisationswerte. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unab­hängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung behandeln wir Ihre personenbezogenen Daten mit größ­ter Sorgfalt und Diskretion. Unsere Datenschutzinformation finden Sie auf unserer Webseite unter www.dainst.org/datenschutz. Diese informiert Sie gemäß Art. 13 DSGVO über den Umfang und die Art und Weise der Verarbeitung sowie über Ihre diesbezüglichen Rechte.